
Praca 4.0 Rozwiązania dla biznesu.
PRACA 4.0 to wiedza o nadchodzących zmianach legislacyjnych, praktycznych rozwiązaniach dla działu HR oraz doskonała okazja do dyskusji, wymiany doświadczeń i wzajemnej inspiracji pomiędzy uczestnikami.
Konferencję kierujemy do osób zarządzających firmami, działami HR, jak i do osób odpowiedzialnych bezpośrednio za sprawy kadrowo-płacowe oraz rekrutację.
Praca 4.0 to konferencja dla osób zarządzających oraz odpowiedzialnych za kadrę pracowniczą.
W ramach tegorocznej edycji przygotowaliśmy:
42
PANELISTÓW I GOŚCI
2
ŚCIEŻKI TEMATYCZNE
12
WARSZTATÓW Z EKSPERTAMI
Tym razem przyjrzymy się możliwym scenariuszom na bliższą i dalszą przyszłość w trendach rynku pracy. W gronie polityków, przedstawicieli administracji, biznesu, świata nauki oraz praktyków poszukamy odpowiedzi na pytania najbardziej istotne dla pracodawców:
-
Jak niepewność wywołana nieprzewidywalnym przebiegiem epidemii będzie wpływała na stosunki pracy?
-
Jak ostatni rok wpłynął na działalność działów HR?
-
Czy nadal będziemy doświadczać solidarności pracodawców i pracowników na rzecz przetrwania trudnego czasu, czy też w miarę oswajania się z sytuacją przeważą różnice?
-
Czy obecnie obserwowane odbicie w wysokości wynagrodzeń i liczbie pracujących utrzyma się w kolejnych kwartałach czy też pracodawcy – niepewni przyszłości – będą ograniczali zatrudnienie i wydatki osobowe?
-
Jak kształtować prawo pracy, aby umożliwiało efektywną organizację pracy przy zachowaniu jego podstawowych celów?
-
Czy praca zdalna to przejściowa moda, istotna zmiana stosunku pracy czy tylko jedna z form organizacji pracy?
-
Na ile prawdopodobny jest scenariusz, że za kilka kwartałów będziemy mieli pracowników, którzy nigdy nie doświadczyli realnej pracy w zespole?
Partnerzy instytucjonalni
Partnerzy strategiczni wydarzenia
